Baseline: Arbeitsplatzdiversität

“Soziale und kulturelle Phänomene, die wir heute als einheitlich oder homogen wahrnehmen, waren schon immer durch Hybridität geprägt.“ – Erol Yildiz, 2009

Unterschiedliche Arbeitsplätze generieren vielschichtige Netzwerke und gleichzeitig können sie einen öffentlichen Raum direkt oder indirekt bespielen. Anhand der AHV gemeldeten Arbeitsplätze kann somit sichtbar gemacht werden, wie bestimmte Orte zusammengesetzt sind und so einen Ansatzpunkt für genauere Analysen oder Projektionen für eine mögliche Zukunft angedacht werden.